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365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.

 

Per un nostro cliente, azienda internazionale leader nella progettazione e realizzazione di abbigliamento personalizzato, workwear e merchandising, stiamo ricercando un/una Export Area Manager con focus sui mercati di lingua tedesca (Germania, Austria e Svizzera).

La figura prescelta avrà un ruolo strategico nello sviluppo commerciale dell’area DACH, con l’obiettivo di ampliare la presenza del brand sul mercato e consolidare le relazioni con clienti e partner internazionali.

Inserito/a nel team Sales & Business Development e in riporto diretto alla Direzione Commerciale, il/la Export Manager sarà responsabile della gestione del portafoglio clienti esistente e dello sviluppo di nuove opportunità di business nei Paesi di riferimento, coordinando tutte le fasi del processo di vendita B2B.

Attività principali:

• Analizzare il mercato e identificare nuove opportunità commerciali nei Paesi dell’area DACH;
• Gestire l’intero ciclo di vendita: analisi esigenze cliente, definizione dell’offerta, negoziazione e finalizzazione dei contratti;
• Consolidare le relazioni con i clienti esistenti, assicurando qualità e puntualità nell’esecuzione dei progetti;
• Collaborare con i reparti interni (Design, Produzione, Logistica, Finance) per garantire l’allineamento operativo e la soddisfazione del cliente;
• Partecipare a fiere, eventi e incontri di settore per promuovere il brand e sviluppare contatti commerciali.

Requisiti:

• Laurea in discipline economiche, marketing o affini;
• Esperienza di almeno 2–4 anni in ruoli commerciali B2B, preferibilmente nel settore fashion, abbigliamento o merchandising;
• Ottima conoscenza della lingua tedesca e inglese (scritta e parlata);
• Spiccate doti relazionali, negoziali e orientamento ai risultati;
• Buona padronanza del pacchetto Office e dei principali CRM commerciali;
• Disponibilità a trasferte periodiche nei Paesi di competenza.

L’offerta:

• Inserimento diretto in azienda internazionale, dinamica e in crescita;
• Contratto a tempo indeterminato ;
• Pacchetto retributivo con un range tra 45.000€  e i 55.000€ in base all'esperienza maturata;
• Premi in percentuale al fatturato raggiunto.

Sede di riferimento: Padova

365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
I dati saranno trattati dai professionisti di 365 gradi srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti del regolamento (UE) 2016/679. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy

365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.

 

Il nostro cliente è una realtà storica bergamasca operante nel settore Metalmeccanico. Con oltre 200 dipendenti ed un fatturato di circa 50 milioni di euro, fa parte di un  gruppo multinazionale italiano composto da oltre 3500 dipendenti nel mondo con un turnover di gruppo oltre il miliardo di euro.

Per l'ufficio export stiamo ricerca un/a Export area manager per i paesi di lingua inglese e francese.

La figura, rispondendo alla Direzione Vendite Estero, avrà la responsabilità di sviluppare e mantenere attive le relazioni con il suo mercato di riferimento, ovvero Francia , aree francofone e Medio Oriente.

Nello specifico si occuperà di:

• Sviluppare i mercati e i dealers per le aree assegnate;
• Mantenere i rapporti con le filiali del gruppo presenti nei territori di competenza, nonchè i dealers attivi (con e senza esclusiva);
• Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e margine condivisi;
• Gestire le trattative e le negoziazioni commerciali con i potenziali clienti;
• Gestire e rinegoziare i rapporti commerciali con i clienti già attivi;
• Partecipare ai tender;
• Individuare nuovi clienti tramite follow-up di clienti potenziali e sviluppo di nuovo portafoglio.

Si richiede:

• Esperienza pregressa come Area Manager in una realtà B2B del settore metalmeccanico;
• Esperienza nella vendita tramite dealers e branches;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Ottima conoscenza della lingua spagnola;
• Gradita conoscenza di una terza lingua;
• Disponibilità a trasferte per il 50% del tempo.

Completano il profilo:

• Capacità di analisi e ascolto;
• Ottime doti relazionali;
• Spiccate doti organizzative;
• Doti di negoziazione e problem solving.

L'azienda cliente offre:

• Assunzione a Tempo Indeterminato, CCNL applicato Metalmeccanico Industria;
• Pacchetto retributivo composto da RAL + MBO in base alle competenze tecniche e soft osservate durante l'iter di selezione;
• Auto ad uso promiscuo;
• Orario 08:30 - 17:30 con un'ora di pausa pranzo e flessibilità di entrata con recupero in uscita;
• Mensa aziendale.

Sede di lavoro: Bergamo

365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
I dati saranno trattati dai professionisti di 365 gradi srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti del regolamento (UE) 2016/679. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy

365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.

 

Il nostro cliente è un rinomato gruppo operante nel settore degli impianti da più di quarant'anni, con sedi produttive e commerciali nel mondo. Il gruppo è composto da più di 300 dipendenti e ha registrato un fatturato superiore ai 75 milioni di euro. Da sempre impegnato nella progettazione e realizzazione dei propri prodotti, è ad oggi leader nel suo settore e in partnership strategica con altri importanti gruppi e realtà.  L'azienda è orientata alla continua innovazione e all'avanguardia tecnologia e da anni si impegna nella sostenibilità ambientale sviluppando soluzioni a ridotto impatto ambientale e green policy. 

Per la sede di Padova stiamo ricercando un/a SERVICE SPECIALIST.

La figura inserita, a seguito di un iniziale periodo di formazione e riportando direttamente al Service Manager, opererà nell'area post vendita estero occupandosi delle seguenti attività:

• gestione dei rapporti con i distributori esteri (principalmente Europa e Middle East) per la risoluzione dei claims e loro formazione;
• supporto quotidiano nelle fasi di installazione e riparazione delle unità HVAC close control come supervisore
• redazione della documentazione prevista
• collaborazione con le aree Quality ed Engineering, oltre che con le filiali estere del Gruppo, nell'analisi delle criticità e per la definizione dei feedback
• interazione quotidiana con il customer service per analizzare e verificare le richieste dei clienti
• cura delle relazioni con i service partners per la preventivazione dei costi di intervento e la stipula dei contratti di manutenzione 

Per questo ruolo si richiede:

• formazione tecnica ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico
• esperienza di almeno un anno nel settore HVAC e con close control units
• conoscenza professionale della lingua inglese
• disponibilità a operare in trasferta all'estero per un massimo del 30% del tempo

Completano il profilo:

• buone doti relazionali;
• elevate capacità organizzative e di lavoro in autonomia;
• problem solving.

L’azienda cliente offre:

• Assunzione a tempo indeterminato, CCNL applicato Metalmeccanico Industria.
• Range RAL in base alle competenze tecniche e soft osservate durante l’iter di selezione.

Luogo di lavoro: Padova

365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
I dati saranno trattati dai professionisti di 365 gradi srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti del regolamento (UE) 2016/679. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy

365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.

 

Per importante Gruppo metalmeccanico operante nel mercato internazionale con sedi in Italia e all'estero, ricerchiamo un/a:

SERVICE ENGINEER HVAC

La figura inserita, a seguito di un iniziale periodo di formazione e riportando direttamente al Service Manager, opererà nell'area post vendita Italia occupandosi delle seguenti attività:

• gestione dei rapporti con i partner per la risoluzione dei claims e loro formazione
• supporto quotidiano nelle fasi di installazione e riparazione delle unità HVAC (cooling & heating) come supervisore
• redazione della documentazione prevista
• collaborazione con le aree Quality ed Engineering nell'analisi delle criticità e per la definizione dei feedback
• interazione quotidiana con il customer service per analizzare e verificare le richieste dei clienti
• cura delle relazioni con i service partners per la preventivazione dei costi di intervento e la stipula dei contratti di manutenzione 

Per questo ruolo si richiede:

• formazione tecnica ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico
• esperienza di almeno un anno nel settore HVAC
• disponibilità a operare in trasferta per un massimo del 30% del tempo

Completano il profilo:

• buone doti relazionali;
• elevate capacità organizzative e di lavoro in autonomia;
• problem solving.

L’azienda cliente offre:

• Assunzione a tempo indeterminato, CCNL applicato Metalmeccanico Industria.
• Range RAL in base alle competenze tecniche e soft osservate durante l’iter di selezione.

Luogo di lavoro: Latisana (UD)

365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
I dati saranno trattati dai professionisti di 365 gradi srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti del regolamento (UE) 2016/679. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy

365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.

 

Il nostro cliente è una realtà del settore robotica e automazione, giovane, dinamica e orientata all'innovazione alla formazione continua. Oltre al mercato italiano, l'azienda è attiva anche all'estero con la presenza di sedi commerciali in Spagna, Francia e Germania. Per l'HQ sito nella zona nord di Padova stiamo ricercando una risorsa da inserire come Tecnico Assistenza Post-Vendita.

L’obiettivo della risorsa è di fornire supporto tecnico ai clienti, prevalentemente in Italia (Nord e Centro) e, quando necessario, all’estero (Francia, Spagna e Paesi extra‑UE).

Attività principali

• Interventi on‑site (per circa il 70‑80% del tempo): esecuzione di attività programmate e straordinarie presso i clienti, spostandosi principalmente tra Nord e Centro Italia;
• Assistenza remota dalla sede quando non sono previste trasferte (analisi file di log, connessione a PLC, ricalibrazione robot, verifica configurazioni);
• Ricezione e presa in carico delle richieste dei clienti;
• Identificazione e diagnosi dei problemi, proponendo soluzioni efficaci;
• Organizzazione degli interventi on‑site con il personale tecnico di zona qualora la risoluzione remota non sia possibile;
• Monitoraggio e supervisione dell’intervento fino alla completa risoluzione;
• Acquisizione di competenze a 360° in ambito automazione (diagnostica PLC, programmazione motori, driver e PLC, gestione database e file XML);
• Mantenimento di un contatto costante con il cliente garantendo aggiornamenti puntuali;
• Collaborazione con il reparto tecnico interno per il miglioramento continuo di prodotti e processi di supporto.

Requisiti

• Titolo d'istruzione in ambito tecnico, preferibilmente elettrico, elettrotecnico o elettronico;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale (Nord e Centro Italia) e, all’occorrenza, all’estero;
• Disponibilità alla reperibilità telefonica.

Completano il profilo:

• Capacità di problem‑solving, organizzazione e comunicazione;
• Predisposizione al contatto con il cliente;
• Interesse per il settore dell'automazione.

Sede di lavoro: Padova Nord.

L'azienda offre:

• Inserimento in un contesto dinamico e tecnologicamente avanzato, orientato alla crescita professionale;
• Formazione continua sulle tecnologie di automazione industriale (PLC, software, diagnostica avanzata);
• Possibilità di sviluppare competenze in un settore in costante evoluzione, interfacciandosi con clienti nazionali e internazionali;
• Assunzione a tempo indeterminato, CCNL applicato Metalmeccanico Industria.

365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
I dati saranno trattati dai professionisti di 365 gradi srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti del regolamento (UE) 2016/679. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy

365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.

 

Il nostro cliente è un rinomato gruppo operante nel settore degli impianti da più di quarant'anni, con sedi produttive e commerciali nel mondo. Il gruppo è composto da più di 300 dipendenti e ha registrato un fatturato superiore ai 75 milioni di euro. Da sempre impegnato nella progettazione e realizzazione dei propri prodotti, è ad oggi leader nel suo settore e in partnership strategica con altri importanti gruppi e realtà.  L'azienda è orientata alla continua innovazione e all'avanguardia tecnologia e da anni si impegna nella sostenibilità ambientale sviluppando soluzioni a ridotto impatto ambientale e green policy. 

Per la sede di Padova stiamo ricercando un/a INTERNAL SALES SPECIALIST.

La figura verrà inserita all'interno del team commerciale Italia e si interfaccerà con agenzie, area manager e preventivisti, al fine di sviluppare e/o mantenere relazioni commerciali coni clienti già esistenti. 

Compiti e responsabilità

• Analisi delle richieste di mercato di riferimento nelle aree di interesse 
• Raccolta e definizione delle specifiche di prodotto richiesto
• Dare un primo feedback tecnico alle richieste provenienti dagli agenti
• Supporto agli agenti nell'utilizzo del software di configurazione/selezione prodotto
• Collaborazione con i colleghi durante la fase di offertazione

Requisiti richiesti

• Formazione tecnica, preferibilmente in ambito meccanico e/o termotecnico
• Esperienza nel settore HVAC o in realtà del settore impiantistico
• Attitudine alla relazione con figure commerciali

Completano il profilo:

• buone doti relazionali;
• elevate capacità organizzative e di lavoro in autonomia;
• problem solving.

L’azienda cliente offre:

• Assunzione a tempo indeterminato, CCNL applicato Metalmeccanico Industria.
• Range RAL in base alle competenze tecniche e soft osservate durante l’iter di selezione.

Luogo di lavoro: Padova

365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
I dati saranno trattati dai professionisti di 365 gradi srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti del regolamento (UE) 2016/679. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy